Führungskräfte-Coaching und Entwicklung für Unternehmen und Erwachsene von erfahrenem HR-Consultant

Ich bin HR & Führungskräfte Beraterin und systemischer Business Coach mit 12+ Jahren HR-Erfahrung in internationalen Unternehmen, davon über zehn Jahre in HR-Leadership. Ich habe Führungskräfte in Wachstumsphasen, Internationalisierung, Restrukturierung und Layoffs begleitet. Meine Schwerpunkte sind Führungskräfteentwicklung, Feedback- und Performance-Gespräche, Kommunikation in Veränderungsprozessen sowie Stress- und Belastungsmanagement. Fachlich stütze ich mich auf einen Master in Erwachsenenpädagogik, die AEVO, eine Mediations- und Coachingausbildung und eine Weiterbildung als Entspannungs- und Stressmanagement-Trainerin. Im Coaching arbeite ich systemisch: Ich begleite den Prozess, die Lösung entwickeln die Teilnehmenden selbst.